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	有本地全文	9篇
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出版年度

	2021	1篇
	2020	1篇
	2018	2篇
	2017	1篇
	2016	1篇

	2015	2篇
	2014	2篇
	2012	2篇

作者

	Israel Sánchez-Cardona	9篇
	Israel Sánchez Cardona	2篇
	Ivonne Moreno-Velázquez	2篇
	Miguel Martínez Lugo	2篇
	Ramón Rodríguez Montalbán	2篇

	Coralee Pérez-Pedrogo	1篇
	Dariselle Jiménez-Ortiz	1篇
	Elliot Acevedo-Soto	1篇
	Frances Torres-Oquendo	1篇
	ISRAEL SÁNCHEZ-CARDONA	1篇
	IVONNE MORENO VELÁZQUEZ	1篇
	JOSÉ TORO-ALFONSO	1篇
	Jesús Marrero	1篇
	Jesús Marrero- Centeno	1篇
	Jose Toro-Alfonso	1篇
	José Sánchez-Lugo	1篇
	Julia VŽlez-González	1篇
	Kara Nieves Lugo	1篇
	Kelvin L. Morales-Millán	1篇
	Maribella González-Viruet	1篇
	Marisa Salanova Soria	1篇
	Miguel Martínez-Lugo	1篇
	RAMÓN RODRÍGUEZ-MONTALBÁN	1篇
	Ramon Rodriguez-Montalbán	1篇
	Ramón Rodríguez-Montalbán	1篇
	Sara Santiago Estrada	1篇
	Susana Llorens-Gumbau	1篇
	Yashira Arroyo-Pérez	1篇

文章类型

Research Article

3篇

来源期刊

	Revista Puertorriqueña de Psicología	3篇
	Procedia - Social and Behavioral Sciences	2篇
	Revista Evaluar	2篇
	Revista Interamericana de Psicología Ocupacional	2篇
	Universitas Psychologica	2篇

Revista Mexicana de Psicología

1篇

学科主题

	心理学	8篇
	心理学研究方法	2篇
	教育学	2篇

语种

	英文	7篇
	西班牙语	5篇

国别/地区

	哥伦比亚	4篇
	波多黎各	3篇
	阿根廷	2篇
	墨西哥	1篇

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共 12 条记录

排序：全选导出：

1.Exploring the Potential of Communities of Practice for Learning and Collaboration in a Higher Education Context

作　　者：Israel Sánchez-Cardona ;Israel Sánchez-Cardona ;José Sánchez-Lugo 等

出　　处：Procedia - Social and Behavioral Sciences. 2012 ;46:1820-1825.doi:10.1016/j.sbspro.2012.05.385

出版社：Elsevier

文章 ID：1019254771

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2.Self-Efficacy and Openness to Experience as Antecedent of Study Engagement: An Exploratory Analysis

作　　者：Israel Sánchez-Cardona ;Israel Sánchez-Cardona ;Ramon Rodriguez-Montalbán 等

出　　处：Procedia - Social and Behavioral Sciences. 2012 ;46:2163-2167.doi:10.1016/j.sbspro.2012.05.446

出版社：Elsevier

文章 ID：1019254831

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3.Análisis de las propiedades psicométricas de la Utrecht Work Engagement Scale en una muestra de trabajadores en Puerto Rico

作　　者：Ramón Rodríguez Montalbán ;Israel Sánchez Cardona ;Miguel Martínez Lugo

出　　处：Universitas Psychologica. 2014 ;13(4).

出版社：Pontificia Universidad Javeriana

文章 ID：101790572

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4.El impacto de la fibromialgia en el desempeño laboral: Un estudio exploratorio sobre el rol de las demandas y los recursos

作　　者：Jesús Marrero ;Ivonne Moreno-Velázquez ;Israel Sánchez-Cardona

出　　处：Revista Interamericana de Psicología Ocupacional. 2017 ;36(1):8-21.doi:10.21772/ripo.v36n1a01

出版社：Centro de Investigación en Comportamiento Organizacional Cincel

文章 ID：249236306

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5.REFLEXIONES SOBRE LA PSICOLOGÍA DEL TRABAJO Y LAS ORGANIZACIONES: INTRODUCCIÓN AL NÚMERO ESPECIAL

作　　者：Israel Sánchez-Cardona ;Sara Santiago Estrada

出　　处：Revista Puertorriqueña de Psicología. 2015 ;26(2).

出版社：Asociación de Psicología de Puerto Rico

文章 ID：210919232

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6.ANÁLISIS DE LAS PROPIEDADES PSICOMÉTRICAS DE LA ESCALA DE JUSTICIA ORGANIZACIONAL DE COLQUITT EN UNA MUESTRA DE EMPLEADOS(AS) EN PUERTO RICO

作　　者：Ramón Rodríguez-Montalbán ;Miguel Martínez-Lugo ;Israel Sánchez-Cardona

出　　处：Revista Puertorriqueña de Psicología. 2015 ;26(2):270-286.

出版社：Asociación de Psicología de Puerto Rico

文章 ID：210919241

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7.PROPIEDADES PSICOMÉTRICAS DE LA ESCALA DE COMPORTAMIENTOS DE CIUDADANÍA ORGANIZACIONAL DE COMPAÑEROS DE TRABAJO (ECCOCT) EN UN GRUPO DE EMPLEADOS(AS) EN PUERTO RICO

作　　者：Ramón Rodríguez Montalbán ;Israel Sánchez Cardona ;Miguel Martínez Lugo

出　　处：Revista Puertorriqueña de Psicología. 2014 ;25(1):30-49.

出版社：Asociación de Psicología de Puerto Rico

文章 ID：210919278

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8.Fibromialgia en Trabajo: explorando su Impacto en el Desempeño Laboral

作　　者：Jesús Marrero- Centeno ;Ivonne Moreno-Velázquez ;Israel Sánchez-Cardona

出　　处：Revista Interamericana de Psicología Ocupacional. 2018 ;36(1):8-22.doi:10.21772/ripo.v36n1a01

出版社：Centro de Investigación en Comportamiento Organizacional Cincel

文章 ID：255143958

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9.PROPIEDADES PSICOMÉTRICAS DE LA UTRECHT WORK ENGAGEMENT SCALE-STUDENT (UWES-S) EN UNIVERSITARIOS DE PUERTO RICO

作　　者：ISRAEL SÁNCHEZ-CARDONA ;RAMÓN RODRÍGUEZ-MONTALBÁN ;JOSÉ TORO-ALFONSO 等

出　　处：Revista Mexicana de Psicología. 2016 ;33(2):121-134.

出版社：Sociedad Mexicana de Psicología A.C.

文章 ID：217973091

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10.Leadership Intellectual Stimulation and Team Learning: the Mediating Role of Team Positive Affect

作　　者：Israel Sánchez-Cardona ;Marisa Salanova Soria ;Susana Llorens-Gumbau

出　　处：Universitas Psychologica. 2018 ;17(1):1-16.doi:10.11144/Javeriana.upsy17-1.list

出版社：Pontificia Universidad Javeriana

文章 ID：213296180

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