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标题：Fibromialgia en Trabajo: explorando su Impacto en el Desempeño Laboral
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作者：Jesús Marrero- Centeno ; Ivonne Moreno-Velázquez ; Israel Sánchez-Cardona 等
期刊名称：Revista Interamericana de Psicología Ocupacional
印刷版ISSN：2539-5238
电子版ISSN：2500-5669
出版年度：2018
卷号：36
期号：1
页码：8-22
DOI：10.21772/ripo.v36n1a01
出版社：Centro de Investigación en Comportamiento Organizacional Cincel
摘要：Esta investigación cualitativa exploratoria pretende examinar la experiencia de la fibromialgia en el ámbito laboral y cómo la misma incide en el desempeño de las personas. Utilizamos el Modelo de Demandas y Recursos Laborales para entender cómo los recursos (laborales y personales) y las demandas afectan la efectividad en el trabajo de las personas con fibromialgia. Siete pacientes con fibromialgia residentes en Puerto Rico participaron en entrevistas semiestructuradas. Los resultados apuntan que la fibromialgia tiene un efecto negativo en el desempeño de tareas, principalmente si estas requieren de esfuerzo físico o continuidad en una misma postura por largos periodos. Además, el ambiente laboral incide en la sintomatología y está a su vez en el desempeño de las funciones. Por último, se presentan una serie de recomendaciones enmarcadas en la flexibilidad, recursos personales y la educación, las cuales buscan minimizar los efectos que tiene la fibromialgia en el trabajo.
关键词：fibromialgia; empleo; estrategias; modelo de demandas; recursos.