作　　者：Zulfiqar Ahmad ;Masood Sadiq Butt ;Muhammad Tahir Nadeem 等

出　　处：Pakistan Journal of Food Sciences. 2013 ;23(2):94-99.

出 版 社：Pakistan Society of Food Scientists and Technologists

文 章 ID：179511044

作　　者：Farhan Saeed ;Aiza Qamar ;Muhammad Tahir Nadeem 等

出　　处：Pakistan Journal of Food Sciences. 2015 ;25(2):98-103.

出 版 社：Pakistan Society of Food Scientists and Technologists

文 章 ID：179511108

作　　者：Aiza Qamar ;Farhan Saeed ;Muhammad Tahir Nadeem 等

出　　处：Food Science & Nutrition. 2019 ;7(2):554-562.doi:10.1002/fsn3.841

出 版 社：John Wiley & Sons, Ltd.

文 章 ID：227476452

作　　者：Anam Khalid ;Muhammad Sohaib ;Muhammad Tahir Nadeem 等

出　　处：Food Science & Nutrition. 2021 ;9(3):1271-1281.doi:10.1002/fsn3.1988

出 版 社：John Wiley & Sons, Ltd.

文 章 ID：260035418

作　　者：Nosheen Akhter ;Muhammad Asim Mahmood ;Muhammad Tahir Nadeem.

出　　处：Dilemas Contemporáneos: Educación, Política y Valores. 2019 ;:1-31.doi:10.46377/dilemas.v27i1.1529

出 版 社：Asesorías y Tutorías para la Investigación Científica en la Educación Puig-Salabarría S.C.

文 章 ID：258840619

作　　者：Muhammad Tahir Nadeem ;Muhammad Zia-ud-Din ;Muhammad Zubair Shafique

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2018 ;8(6):305-320.doi:10.6007/IJARBSS/v8-i6/4205

出 版 社：Human Resource Management Academic Research Society

文 章 ID：1037767538

作　　者：Muhammad Zubair Shafique ;Muhammad Zia-UD- Din ;Muhammad Tahir Nadeem

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2018 ;8(6):406-417.doi:10.6007/IJARBSS/v8-i6/4231

出 版 社：Human Resource Management Academic Research Society

文 章 ID：1037767611

作　　者：Rub Nawaz ;Muhammad Zia-ud-Din ;Muhammad Tahir Nadeem 等

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2018 ;8(7):208-220.doi:10.6007/IJARBSS/v8-i7/4336

出 版 社：Human Resource Management Academic Research Society

文 章 ID：1037767641

作　　者：Fiza Farooq ;Muhammad Zia-ud-Din ;Bushra Iram 等

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2018 ;8(8):252-263.doi:10.6007/IJARBSS/v8-i8/4467

出 版 社：Human Resource Management Academic Research Society

文 章 ID：1037767743

作　　者：Muhammad Zubair Shafique ;Muhammad Zia ud Din ;Muhammad Tahir Nadeem 等

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2018 ;8(9):547-558.doi:10.6007/IJARBSS/v8-i9/4637

出 版 社：Human Resource Management Academic Research Society

文 章 ID：1037767838