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2篇

出版年度

2019

2篇

作者

	Damary Sikalieh	1篇
	Geoffrey Kipkirui langat	1篇
	Teresia K Linge	1篇
	Teresia K. Linge	1篇

文章类型

Research Article

2篇

来源期刊

	International Journal of Research in Business and Social Science	1篇
	Journal of Language, Technology & Entrepreneurship in Africa	1篇

学科主题

	知识学	1篇
	社会学	1篇

语种

英文

2篇

国别/地区

	土耳其	1篇
	肯尼亚	1篇

检索条件:"( ( 高级检索(( ((AU:(("Teresia K Linge")))) )) ) )"

共 2 条记录

排序：全选导出：

1.Influence of idealized influence on employee job performance in the insurance industry in Kenya

作　　者：Geoffrey Kipkirui langat ;Teresia K Linge ;Damary Sikalieh

出　　处：International Journal of Research in Business and Social Science. 2019 ;8(5):266-273.doi:10.20525/ijrbs.v8i5.486

出版社：Society for the Study of Business & Finance

文章 ID：248638020

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2.JOB ROTATION AND EMPLOYEE MOTIVATION: A CASE OF SMALL ICT FIRMS IN NAIROBI KENYA

作　　者：Teresia K. Linge

出　　处：Journal of Language, Technology & Entrepreneurship in Africa. 2019 ;10(1):133-138.

出版社：African Journals Online

文章 ID：233917952

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