作 者:Maulina Hendrik ;Maulina Hendrik ;Roslinah 等
出 处:JINOP (Jurnal Inovasi Pembelajaran). 2019 ;5(1):65-72.doi:10.22219/jinop.v5i1.7190
出 版 社:Universitas Muhammadiyah Malang
文 章 ID:253507570
作 者:Fumitaka Furuoka ;Beatrice Lim ;Khairul Hanim Pazim 等
出 处:Researchers World - Journal of Arts Science & Commerce. 2011 ;2(4):01-10.
出 版 社:Educational Research Multimedia & Publication
文 章 ID:88222077
作 者:Fumitaka Furuoka ;Beatrice Lim ;Roslinah Mahmud& Khairul Hanim Pazim
出 处:Researchers World - Journal of Arts Science & Commerce. 2012 ;3(1):68-74.
出 版 社:Educational Research Multimedia & Publication
文 章 ID:88222106
作 者:Fumitaka Furuoka ;Beatrice Lim ;Khairul Hanim Pazim 等
出 处:Researchers World - Journal of Arts Science & Commerce. 2012 ;3(2(1)):01-07.
出 版 社:Educational Research Multimedia & Publication
文 章 ID:88222123
作 者:Jutta K. H. Skau ;Awatef Binti Amer Nordin ;Julius C. H. Cheah 等
出 处:Trials. 2016 ;17(1):1.doi:10.1186/s13063-016-1345-x
出 版 社:BioMed Central
文 章 ID:175810835
作 者:James M. Alin ;Datu Razali Datu Eranza ;Arsiah Bahron 等
出 处:Mediterranean Journal of Social Sciences. 2015 ;6(5 S5):125-128.doi:10.5901/mjss.2015.v6n5s5p125
出 版 社:Mediterranean Center of Social and Educational Research (MCSER)
文 章 ID:248531643
作 者:Datu Razali Datu Eranza ;James M. Alin ;Arsiah Bahron 等
出 处:Mediterranean Journal of Social Sciences. 2015 ;6(5 S5):43-45.doi:10.5901/mjss.2015.v6n5s5p43
出 版 社:Mediterranean Center of Social and Educational Research (MCSER)
文 章 ID:248531666
作 者:Anila Ali ;Nazri Che Dom ;Roslinah Mohamad Hussain 等
出 处:EnvironmentAsia. 2018 ;11(1):217-229.doi:10.14456/ea.2018.16
出 版 社:Thai Society of Higher Eduction Institutes on Environment
文 章 ID:217904910
作 者:Roslinah Mahmud ;Roselina Ahmad Saufi ;Durrishah Idrus 等
出 处:International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2021 ;11(9):821-829.doi:10.6007/IJARBSS/v11-i9/11071
出 版 社:Human Resource Management Academic Research Society
文 章 ID:1037764945
作 者:Roslinah Mahmud ;Khairul Hanim Pazim ;Beatrice Lim Fui Yee 等
出 处:International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2022 ;12(3):673-683.doi:10.6007/IJARBSS/v12-i3/13007
出 版 社:Human Resource Management Academic Research Society
文 章 ID:1037765354