首页期刊浏览 2024年12月03日星期二

登录注册

全文

有本地全文

14篇

出版年度

	2018	2篇
	2017	3篇
	2016	2篇
	2015	5篇
	2014	1篇

2013

1篇

作者

	Ni Ketut Sariyathi	14篇
	I Gusti Agung Ayu Inten Pratiwi	2篇
	Herland Nurtika	1篇
	I Gede Yonatan Rudy Setiawan	1篇
	I Gst. Ayu Ngr. Pradnya Kurniawati	1篇

	I Gusti Ayu Agung Aspirila Rona Gita	1篇
	I Made Agus Apriawan Suamba	1篇
	I Made Gede Angga Dwipayana	1篇
	I Wayan Oky Setiawan	1篇
	IGN Marta Eka Putra	1篇
	Kadek Sri Widayanti	1篇
	Luh De Puryatini Putri	1篇
	Luh Mang Indah Mariani	1篇
	Putu Agus Soma Widiputra	1篇

文章类型

Research Article

10篇

来源期刊

E-Jurnal Manajemen Universitas Udayana

14篇

学科主题

历史、地理

14篇

语种

印度尼西亚语

14篇

国别/地区

印度尼西亚

14篇

检索条件:"( ( 高级检索(( ((AU:(("Ni Ketut Sariyathi")))) )) ) )"

共 14 条记录

排序：全选导出：

1.PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK, PROMOSI JABATAN DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA

作　　者：I Made Agus Apriawan Suamba ;Ni Ketut Sariyathi

出　　处：E-Jurnal Manajemen Universitas Udayana. 2015 ;4(1).

出版社：Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Udayana

文章 ID：100549162

文章详细全文下载
2.PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL, KEPEMIMPINAN PARTISIPATIF DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA DYANA VILLAS, DI SEMINYAK

作　　者：I Gede Yonatan Rudy Setiawan ;Ni Ketut Sariyathi

出　　处：E-Jurnal Manajemen Universitas Udayana. 2014 ;3(11).

出版社：Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Udayana

文章 ID：100549191

文章详细全文下载
3.PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL, PROMOSI JABATAN DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PARIGATA RESORT AND SPA SANUR - BALI

作　　者：I Wayan Oky Setiawan ;Ni Ketut Sariyathi

出　　处：E-Jurnal Manajemen Universitas Udayana. 2013 ;2(7).

出版社：Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Udayana

文章 ID：100549217

文章详细全文下载
4.PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN LANGGENG LAUNDRY DI KUTA, BADUNG

作　　者：IGN Marta Eka Putra ;Ni Ketut Sariyathi

出　　处：E-Jurnal Manajemen Universitas Udayana. 2015 ;4(5).

出版社：Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Udayana

文章 ID：105448598

文章详细全文下载
5.PENGARUH KOMUNIKASI, MOTIVASI, DAN PENEGAKAN DISIPLIN TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA PEGAWAI DINAS PENDAPATAN DI KABUPATEN TABANAN

作　　者：I Gusti Agung Ayu Inten Pratiwi ;Ni Ketut Sariyathi

出　　处：E-Jurnal Manajemen Universitas Udayana. 2015 ;4(7).

出版社：Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Udayana

文章 ID：105448608

文章详细全文下载
6.PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, BUDAYA ORGANISASI, PROGRAM K3 TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN

作　　者：I Gst. Ayu Ngr. Pradnya Kurniawati ;Ni Ketut Sariyathi

出　　处：E-Jurnal Manajemen Universitas Udayana. 2015 ;4(9).

出版社：Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Udayana

文章 ID：114145407

文章详细全文下载
7.PENGARUH KOMUNIKASI, MOTIVASI, DAN PENEGAKAN DISIPLIN TERHADAP KEPUASAN KERJA PADA PEGAWAI DINAS PENDAPATAN DI KABUPATEN TABANAN

作　　者：I Gusti Agung Ayu Inten Pratiwi ;Ni Ketut Sariyathi

出　　处：E-Jurnal Manajemen Universitas Udayana. 2015 ;4(8).

出版社：Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Udayana

文章 ID：110646653

文章详细全文下载
8.PENGARUH KOMITMEN ORGANISASIONAL DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION DI CV. BENGKEL BINTANG PESONA GROUP

作　　者：Putu Agus Soma Widiputra ;Ni Ketut Sariyathi

出　　处：E-Jurnal Manajemen Universitas Udayana. 2017 ;6(2).

出版社：Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Udayana

文章 ID：192353832

文章详细全文下载
9.PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, SELF-EFFICACY, DAN KARAKTERISTIK PESERTA PELATIHAN TERHADAP TRANSFER PELATIHAN PADA KARYAWAN PT. INDONESIA POWER

作　　者：I Gusti Ayu Agung Aspirila Rona Gita ;Ni Ketut Sariyathi

出　　处：E-Jurnal Manajemen Universitas Udayana. 2016 ;5(7).

出版社：Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Udayana

文章 ID：185594900

文章详细全文下载
10.PENGARUH KEPUASAN KERJA, PEMBERDAYAAN KARYAWAN, DAN STRES KERJA TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PADA CV. AKAR DAYA MANDIRI

作　　者：Kadek Sri Widayanti ;Ni Ketut Sariyathi

出　　处：E-Jurnal Manajemen Universitas Udayana. 2016 ;5(11).

出版社：Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Udayana

文章 ID：185594987

文章详细全文下载

1 2 下一页尾页

电话：010-85195300

E-mail：[email protected]

地址：中国北京建国门内大街5号中国社会科学院1#楼

扫一扫关注微信

联系我们|关于我们|网站声明

国家哲学社会科学文献中心版权所有