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1篇

出版年度

2021

1篇

作者

	Ahmad Shukri Yazid	1篇
	Juliana Arifin	1篇
	Mahmoud F.Almnaizel	1篇

来源期刊

International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences

1篇

学科主题

	社会科学总论	1篇
	经济学	1篇

语种

英文

1篇

国别/地区

巴基斯坦

1篇

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共 1 条记录

排序：全选导出：

1.The Exploratory Factor Analysis and Analysis of Reliability for Role Stressor, Leadership Style, Workplace Bullying and Job Performance Criteria

作　　者：Mahmoud F.Almnaizel ;Ahmad Shukri Yazid ;Juliana Arifin

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2021 ;11(7):329-341.doi:10.6007/IJARBSS/v11-i7/10442

出版社：Human Resource Management Academic Research Society

文章 ID：1037764654

文章详细

1

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E-mail：[email protected]

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