作　　者：Fariha Anjum Hira ;Haliyana Khalid ;Siti Zaleha Abdul Rasid 等

出　　处：TEM Journal. 2022 ;11(1):64-74.doi:10.18421/TEM111-08

出 版 社：UIKTEN

文 章 ID：1036991690

作　　者：Alam Md Moshiul ;Roslina Mohammad ;Fariha Anjum Hira 等

出　　处：Sustainability. 2022 ;14(9):4947.doi:10.3390/su14094947

出 版 社：MDPI, Open Access Journal

文 章 ID：1037859610

作　　者：Fariha Anjum Hira ;Harcharanjit Singh ;Alam Moshiul 等

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2021 ;11(5):300-309.doi:10.6007/IJARBSS/v11-i5/9800

出 版 社：Human Resource Management Academic Research Society

文 章 ID：1037764489

作　　者：Fariha Anjum Hira ;Haliyana Khalid ;Anuradha Shashikala 等

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2022 ;12(1):971-982.doi:10.6007/IJARBSS/v12-i1/11977

出 版 社：Human Resource Management Academic Research Society

文 章 ID：1037765128

作　　者：Fariha Anjum Hira ;Haliyana Khalid ;Siti Zaleha Abdul Rasid 等

出　　处：International Journal of Academic Research in Business and Social Sciences. 2022 ;12(5):1-25.doi:10.6007/IJARBSS/v12-i5/13101

出 版 社：Human Resource Management Academic Research Society

文 章 ID：1037765493