作　　者：Anders Buch

出　　处：Nordic Journal of Working Life Studies. 2019 ;:1-2.doi:10.18291/njwls.v9i4.117764

出 版 社：Aalborg University

文 章 ID：249124140

作　　者：Anders Buch

出　　处：Nordic Journal of Working Life Studies. 2019 ;:1-2.doi:10.18291/njwls.v9i3.116053

出 版 社：Aalborg University

文 章 ID：249124146

作　　者：Anders Buch

出　　处：Nordic Journal of Working Life Studies. 2019 ;9(2):1-3.doi:10.18291/njwls.v9i2.114797

出 版 社：Aalborg University

文 章 ID：249124152

作　　者：Anders Buch

出　　处：Nordic Journal of Working Life Studies. 2019 ;9(1):1-2.doi:10.18291/njwls.v9i1.113081

出 版 社：Aalborg University

文 章 ID：249124164

作　　者：Anders Buch

出　　处：Nordic Journal of Working Life Studies. 2018 ;8(4):1-2.doi:10.18291/njwls.v8i4.111925

出 版 社：Aalborg University

文 章 ID：249124174

作　　者：Anders Buch ;Sara Kristine Gløjmar Berthou ;Thomas Bredgaard

出　　处：Nordic Journal of Working Life Studies. 2018 ;8:1-5.doi:10.18291/njwls.v8iS4.111165

出 版 社：Aalborg University

文 章 ID：249124179

作　　者：Sara Kristine Gløjmar Berthou ;Anders Buch

出　　处：Nordic Journal of Working Life Studies. 2018 ;8:27-46.doi:10.18291/njwls.v8iS4.111158

出 版 社：Aalborg University

文 章 ID：249124181

作　　者：Anders Buch

出　　处：Nordic Journal of Working Life Studies. 2018 ;8(3):1-3.doi:10.18291/njwls.v8i3.109537

出 版 社：Aalborg University

文 章 ID：249124184

作　　者：Anders Buch

出　　处：Nordic Journal of Working Life Studies. 2018 ;8(2):1-3.doi:10.18291/njwls.v8i2.106151

出 版 社：Aalborg University

文 章 ID：249124194

作　　者：Anders Buch

出　　处：Nordic Journal of Working Life Studies. 2017 ;7(4):1-2.doi:10.18291/njwls.v7i4.102354

出 版 社：Aalborg University

文 章 ID：249124209