文章基本信息

标题：A research about the effects of personality traits over tourism management department preferences Kişilik özelliklerinin turizm bölümleri tercihlerine etkileri üzerine bir araştırma
本地全文：下载
作者：Ümit Şengel ; Salim İbiş ; Burhanettin Zengin 等
期刊名称：International Journal of Human Sciences
印刷版ISSN：1303-5134
出版年度：2016
卷号：13
期号：2
页码：2987
DOI：10.14687/jhs.v13i2.3727
出版社：International Journal of Human Sciences
摘要：Tourism industry maintains its rapid growing rate both in the world and Turkey in recent years. Since tourism industry is service-driven, human resource is considerably important. Therefore a great number of qualified labour force is needed and the importance of educational institutions that are aim to train labour force for tourism industry is increased. The purpose of the study is to determine the relationship between the reason to prefer tourism department and personality traits of tourism students In this study, examining the relation between personality -the term that is related to human’s psychological and physiological structure- and department preference enhances its importance. Survey form technique has been used as data collecting tool. Obtained data was analysed by using SPSS and LISREL Soft wares. Regression analysis shows personality traits explains 32% of career opportunities, 17% of professional convenience and 28% sectoral attractiveness among the reason to prefer tourism department. ÖzetTurizm endüstrisi son yıllarda hem dünya genelinde hem de Türkiye’de hızlı bir büyüme seyri göstermektedir. Turizm, hizmet ağırlıklı bir endüstri olması nedeni ile turizmde insan kaynağı oldukça önem taşımaktadır. Bu durum da çok sayıda yetişmiş elemana ihtiyacı ortaya çıkarmaktadır. Bu nedenle turizm endüstrisine eleman yetiştirmeye yönelik eğitim veren kurumların da önemi son yıllarda artmıştır. Bu Araştırmada turizm eğitimi alan öğrencilerin turizm bölümünü tercih etme nedenleri ile kişilik özellikleri arasındaki ilişkinin belirlenmesi amaçlanmıştır. Bu araştırmada insanın psikolojik veya fizyolojik yapısı ile ilgili bir kavram olan kişiliğin bölüm tercihi ile ilişkisinin incelenmesi araştırmayı literatür açısından önemli hale getirmektedir. Araştırmanın veri toplamasında anket tekniği tercih edilmiştir. Kolayda örnekleme yöntemi ile belirlenen 285 turizm lisans öğrencilerinden yüz yüze anketler doldurtularak veriler elde edilmiştir. Elde edilen veriler SPSS ve LISREL programlarından faydalanılarak analiz edilmiştir. Araştırma sonuçları kişilik özelliklerinin turizm bölümü tercih sebeplerini etkileyen bir faktör oluğunu; turizm bölümü tercih sebeplerinin boyutlarından kariyer fırsatlarını yaklaşık 2, mesleki kolaylığı yaklaşık ve sektörel çekiciliği ise yaklaşık ( oranında açıkladığını ortaya koymaktadır.