摘要:A inteligência competitiva (IC) é uma atividade complexa, que requer múltiplas competências e execução em equipe. As atividades executadas pelas equipes de IC podem ser agrupadas em três funções: coordenador, analista e coletor. Este artigo apresenta e discute o perfil de atuação do profissional de IC no Brasil. A abordagem de pesquisa utilizada foi a quantitativa e o método foi o survey aplicado junto a profissionais envolvidos com IC no Brasil, para a coleta de percepções sobre seu desempenho na atuação em IC. Como resultados foram identificados sete perfis de atuação profissional caracterizados por diferentes níveis de combinação e de intensidade de atuação em cada uma das funções de IC. Concluiu-se que a discussão e os resultados vistos neste artigo podem contribuir para ampliar a compreensão do desempenho das equipes de IC e a instrumentalização da sua gestão.
其他摘要:Competitive Intelligence (CI) is a complex activity that requires multiple competencies and team work.
The activities performed by CI teams can be grouped into three functions: Coordinator, Analyst and
Collector. This article presents and discusses CI’s professional profile in Brazil. The approach used was
quantitative and the survey method was applied with the professionals involved with CI in Brazil, to collect
the perceptions about their performance in CI. As result, seven professional profiles were identified,
characterized by different levels of combination and intensity of performance, for each of the CI functions.
It was concluded that the discussion and the results presented in this article may contribute to broaden the
understanding of the performance of CI teams and to the instrumentalization of its management.
关键词:Inteligência competitiva;Equipe de inteligência competitiva;Perfil profissional
其他关键词:Competitive intelligence. Competitive intelligence team. Professional profile