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文章基本信息

  • 标题:Características de diseño organizativo de las medianas empresas del estado Lara, Venezuela
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  • 作者:Gerardo J Zapata Rotundo ; Luis E Sigala Paparella ; María Teresa Canet Giner
  • 期刊名称:Revista Venezolana de Gerencia
  • 印刷版ISSN:1315-9984
  • 出版年度:2016
  • 卷号:21
  • 期号:74
  • 页码:288-308
  • 语种:Spanish
  • 出版社:Universidad del Zulia
  • 摘要:Este trabajo tiene como objetivo describir las características de diseño organizativo de medianas empresas del estado Lara, Venezuela. Para ello, se aborda el estudio en tres niveles de análisis organizacional: micro, meso y macro organizativo, y se lleva a cabo mediante una investigación de carácter cuantitativo. Se caracterizan las medianas empresas según el comportamiento de las variables estructurales centralización, formalización y especialización, y dentro de las formas básicas de organización: orgánica, mecánica y burocrática. Para cumplir con su propósito, se realizó un estudio de campo mediante la aplicación de un cuestionario. Los resultados muestran que el tipo de estructura organizativa de las empresas evaluadas se corresponde en su mayoría a la funcional, y poseen características de formas de organización burocrática y mecánica. La conclusión principal, es que las medianas empresas objeto de estudio tienden a ser formalizadas y centralizadas en su funcionamiento.
  • 其他摘要:This paper aims to describe organizational design characteristics of medium firms from Lara state, Venezuela. With this purpose, the study goes through three levels of organizational analysis: micro, meso and macro levels and is conducted throughout a quantitative research method. Medium firms are characterized according to the behavior of different structural variables like centralization, formalization and specialization, and the basic organizational forms such as organic, mechanic and bureaucratic. To fulfill its purpose, a quantitative research study was conducted using a questionnaire. Among the main results emerged that the type of organizational structure of the evaluated companies mainly corresponds to the functional organizational type and have the characteristics of the bureaucratic and mechanistic forms of organization. The main conclusion is that the medium firms under study tend to be formalized and centralized operation.
  • 关键词:Diseño organizativo; estructura organizativa; formas de organización; mediana empresa; variables de diseño organizativo.
  • 其他关键词:Organizational design; organizational structure; organizational forms; medium business; variables of organizational design.
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