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标题：Los discursos del management. Una perspectiva crítica
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作者：Luis Enrique Alonso ; Carlos J. Fernández Rodríguez
期刊名称：Lan Harremanak. Revista de Relaciones Laborales
印刷版ISSN：1575-7048
电子版ISSN：2444-5819
出版年度：2013
期号：28
语种：Spanish
出版社：Lan Harremanak. Revista de Relaciones Laborales
摘要：Una de las manifestaciones más notables del denominado «nuevo espíritu del capitalismo» son las denominadas ideologías gerenciales, que recogen los valores morales dominantes entre los que detentan el poder en las empresas, y que tienen una enorme influencia en la forma en que se organiza el trabajo dentro de las organizaciones. En este artículo el objetivo es el de analizar el denominado discurso del management tal y como aparece reflejado en los best-sellers de la literatura gerencial, que a nuestro juicio recoge la esencia de dicho tipo de discurso. Para ello, se describirán las principales características de dicha literatura, con especial atención a sus objetivos y a sus autores, y se relatarán, de forma resumida, las principales transformaciones que el discurso del management ha sufrido desde comienzos del siglo xx hasta nuestros días, con el fin de realizar una valoración crítica de estas ideologías gerenciales.
其他摘要：Management ideologies are said to capture the hegemonic moral values in the business world. They are among the most prominent displays of the so-called «new spirit of capitalism» and have an enormous influence in the way work is organized inside corporations. In this paper, we will analyze the so-called «management discourse» as it appears in management best-selling books —according to our view these publications gather in their texts the essence of such discourse. In order to do so, the main features of such literature will be described, focusing on authors and goals pursued with these books. The main developments in managerial discourses since the beginning of the twentieth century will be also discussed in depth, in order to undertake a critical assessment of those ideologies.